Atribut atau karakteristik pribadi (misalnya, usia, jenis kelamin, kemampuan fisik) yang benar-benar diperlukan untuk melakukan pekerjaan tertentu dengan sukses, dibandingkan dengan yang sering dikaitkan dengan pekerjaan namun sebenarnya tidak diperlukan untuk kinerja yang efektif.

 

  • VandenBos, G. R. (ed.). (2007). APA Dictionary of Psychology. Washington DC: American Psychological Association.